こんにちは！

株式会社サンパーク採用担当です！

 

今月は22卒のフォローアップ研修を開催します。

新卒を対象にした研修は3ヶ月に1回、本社で行う新卒研修です。

普段は口に出して言いにくいことも、否定されることのない状況で、同期の前だと案外スラっと言えてしまったり…。

 

研修前には毎回、現在の配属店舗の状況も報告します。
自分とは違うブランドに配属している同期の話を聞くと、
何となくブランドの特色や雰囲気が分かったり、その違いが面白く感じたりして勉強になります。

また、今回も前回に引き続き実際に店舗で勤務されている店長さんにご登壇いただき
「クレーム対応」についての講義を担当していただきます。

 

サンパークでは若手社員を対象にした研修に、大きく力を入れています。

ブランド毎の研修や若手社員ヒアリング、その他若手社員向けの制度に関しても説明会ではお話いたしますので、
是非説明会ご参加をご検討ください！

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 —熱い思いをぜひ語り合いましょう!!
 
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