令和8年度新入社員の皆さんをお迎えし、導入研修を4/1~4/6にて実施しました。
会社の基本理念から、接客サービストレーニング、料理人としての心構え、
衛生管理等を学んだ他、調味料・スープのテイスティングをおこない、
東天紅の料理の特徴・魅力を五感で味わう研修プログラムとしました。
4/7より各店舗での勤務が開始となりました。不安な点もあるかと思いますが
「ブラザー・シスター制度」により先輩スタッフが寄り添ってフォロー
しますので安心して社会人としてのスタートを切ることができます!
会社の基本理念から、接客サービストレーニング、料理人としての心構え、
衛生管理等を学んだ他、調味料・スープのテイスティングをおこない、
東天紅の料理の特徴・魅力を五感で味わう研修プログラムとしました。
4/7より各店舗での勤務が開始となりました。不安な点もあるかと思いますが
「ブラザー・シスター制度」により先輩スタッフが寄り添ってフォロー
しますので安心して社会人としてのスタートを切ることができます!
