豊岡市でまちづくりに貢献してきた川見建設。地域とともに発展してきた会社の魅力に迫る！

■働きやすい会社を目指し労働環境を改善！

2024年4月から、一般企業に定められていた「時間外労働の上限規制」が建設業にも適用され、「働き方改革」の取り組みが行われてきました。当社でも、完全週休二日制を導入し、年間休日125日（2025年度）に改善。また、残業等なるべくしなくても良いように、業務効率の改善に取り組んでいます。
「住宅支援や奨学金返済の補助なども検討したいと思っています。今後も従業員が長く働きたいと思えるような環境づくりを推進していきたいと思います」（川見代表取締役社長）

■人情味あふれる社風

川見建設は、現会長が大工として創業した会社です。職人として活躍してきたからこそ、モノづくりへの思い、それを作る「人」への思いを強く持っています。その創業スピリットは現社長、そして社内全体に受け継がれ、つながりやチームワーク、気配り・目配り・心配りをとても大切にしています。

■I・Uターン歓迎！豊岡市・出石エリアで働く

豊岡市出石エリアは、関西のなかでも冬は積雪がある地域でスキーやスノーボードが楽しめ、少し足を延ばすと城崎温泉はじめ温泉地もある、自然のなかで楽しめる街です。江戸時代から城下町として栄え、2025年は450周年の節目を迎える歴史の町でもあります。
自然に恵まれ海・山・川の幸が豊富。グルメも楽しめるエリアです。江戸時代に長野県のお殿様と国替が行われたことで、名物「出石そば」が誕生したと言われています。町にはいくつも出石そばのお店がありますよ！
また、「日本で2番目に古い時計台の辰鼓楼」「西日本で2番目に古い芝居小屋『出石永楽館』」があり、日本にある2番目のモノ・コト・ヒトをピックアップする、日本No.2協会に認定されるというユニークなトピックも。「No.2.サミット」の開催地として選定されたこともあります。
魅力的な町・出石で働きませんか？