福利厚生を徹底解説！第1弾 ～全社員共通の福利厚生をご紹介～

こんにちは！アイコニア・ホスピタリティ株式会社 採用担当です。

就職活動では、「仕事内容」や「給与」に注目しがちですが、実は福利厚生も長く安心して働くための大切なポイントです。

そこで今回から、アイコニア・ホスピタリティの福利厚生をシリーズでご紹介します！

【年間休日120日以上】

　ホテル業界は「休みが少ない」というイメージを持たれることがありますが、当社では年間休日を平均120日以上を確保しています。

　シフト制だからこそ、平日に旅行へ出かけたり、趣味の時間を楽しんだりと、メリハリをつけて働くことができます。

【社員割引制度】

　全国180棟以上のグループホテルを、お得な料金で利用できる社員割引制度があります。

　旅行や帰省の際に利用する社員も多く、「ホテルで働く魅力」の一つとなっています。

【奨学金返還支援制度】

　社会人生活を安心してスタートできるよう、奨学金返還支援制度を設けています。

　将来に向けた負担を少しでも軽減し、安心して仕事に集中できる環境づくりを進めています。

 

【社員寮】

　ホテルによっては社員寮を利用できるホテルがあります。
　遠方から入社される方や、一人暮らしが初めての方も安心して新生活をスタートできる環境です。

　※社員寮の有無や利用条件は、ホテル・配属先によって異なります。 

【ライフイベントを支える制度】

　産前産後休業、育児休業、介護休業など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる制度を整えています。

【充実した研修制度】

　新入社員研修をはじめ、階層別研修や職種別研修など、成長をサポートする研修制度を用意しています。

　未経験からでも安心してホテルのプロを目指せる環境です。

今回は、全社員共通の福利厚生をご紹介しました。

ぜひお楽しみに！