勤務時間
例①
ランチ 11:00～15:00
ディナー 17:00～23:30
★10:00～23:30の間でシフト制（実働8時間）
例②
ディナー 17:00～24:00
★15:00～25:00の間でシフト制（実働8時間）
休日
週休2日制
※店舗の営業時間により異なります
休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆保存有給制度（最大20日間）
給与
月給239,000円＋諸手当
（固定残業代30,200円（20時間分）含む。）
※固定残業の超過分は別支給
◆給与の差は地域による地域手当の差です。
※固定残業代の差給は地域による地域手当の差です。
交通費
諸手当
◆地域手当 33,800円
◆役割手当 15,000～400,000円
◆家族手当 第一家族2万円 第二家族以降5千円
◆残業・深夜・休出手当
昇給
年二回 （4月、10月）
※人事評価制度によりしっかりと査定させていただきます
賞与
◆決算賞与年1回 （3月 業績連動 責任者以上への支給）
◆業績優秀者個別賞与 （9月、3月 責任者以上への支給）
福利厚生
各種社会保険完備、通勤費規定内支給、社宅、寮あり、奨学金返還支援制度（MAX120万円）、引越初期費用貸付（MAX30万円）、医療費補助制度（医療費自己負担1割）、社内レクレーション等
試用期間
控除
健康保険、厚生年金、雇用保険、互助会
奨学金返還支援制度
株式会社ジェイグループホールディングスは、飲食業界を中心に多様な事業を展開し、地域社会に貢献している成長企業です。私たちは「社員が安心して働ける環境を提供することが、会社の発展につながる」という理念のもと、社員支援に力を入れています。このたび、その一環として奨学金返還サポート制度を新たに導入しました。
この制度では、2025年4月以降に当社へ入社された社員を対象に、日本学生支援機構（JASSO）からの奨学金返済を毎月最大1万円まで会社が負担します。このサポートは最長10年間継続され、合計120万円の支援が可能です。
制度の特長：
【返済開始すぐに適用】
入社後すぐに奨学金返済の負担が軽減されます。
【安心してキャリア形成】
奨学金返済を心配せず業務に集中し、長期的なキャリアを築けます。
【多様なキャリアパス】
飲食業界だけでなく、多岐にわたる事業分野で成長を目指せる環境を提供します。
奨学金返還に不安を感じている学生の皆様にとって、安心して社会人生活をスタートできる魅力的な制度です。当社でのキャリアを通じて、未来の夢を一緒に実現していきましょう。
詳細やお申し込み方法については
引越初期費用貸付制度
当社では、新卒の皆さんに安心して新しい生活をスタートしていただくため、転居支援制度をご用意しています。
・制度の内容
対象者: 現住所から通勤が困難な方
支援内容: 引越費用や敷金・礼金など、初期費用の貸付（最大30万円）
返済: 入社後2年で返済。勤続年数に応じて免除されます。
・制度のメリット
経済的な負担を軽減: 引っ越し費用が大幅に抑えられます。
スムーズな入社: 新しい環境にスムーズに慣れることができます。
会社への貢献: 長く安心して当社で働いていただけるよう、会社が全面的にサポートします。
・制度を利用できる方
現住所から通勤時間が片道1時間30分以上の方
自家用車での通勤時間が片道1時間以上の方
通勤手段が確保できないと見込まれる方
・その他
引っ越し先は、会社が指定する地域内の物件に限ります。
貸付金は、入社後2年で返済していただきますが、勤続年数に応じて免除されます。
当社の転居支援制度を利用すれば、遠方からの入社でも、経済的な負担を気にせず、新しい生活をスタートできます。引っ越し費用の一部を会社が貸し付けるので、その分、新しい家具や家電を購入した
