日本アウトソーシングセンターは、『第二の人事部』として、クライアントの給与計算業務を専門に代行するアウトソーシングサービスを提供しています。法令や社会保険制度などに基づき、正確でスピーディーな給与処理を行うことで、企業の人事・総務部門をサポートし、働く人々が安心して給与を受け取れる仕組みを支えています。 【 職務内容 】 ・給与、賞与計算 ・住民税年度更新業務 ・年末調整業務 ・クライアント窓口：電話、メール、オンライン会議　等 クライアントからお預かりした従業員の勤怠データや人事情報をもとに、給与計算システムとExcel（関数）等を使用し、期日までに複数社の給与を正しく計算します。毎年なんらかの法令が改正され、就業規則も改訂されるなど、毎月、毎年同じ業務はないため、業務効率化や問題解決力が鍛えられます。また、担当者とのやり取りでコミュニケーション能力が身につき、正確な計算をすることで企業からの信頼を得られるやりがいのあるお仕事です。