日鉄ファーストテック株式会社
ニッテツファーストテックカブシキガイシャ
基本理念 日本製鉄グループは、常に最高の技術とものづくりの力を追求し、優れた製品・サービスの提供を通じて、社会の発展に貢献します。 経営理念 1.信念・信頼をたいせつにするグループであり続けます。 2.社会に役立つ製品・サービスを提供し、お客様とともに発展します。 3.常に世界最高の技術とものづくりの力を追求します。 4.変化を先取りし、自らの変革に努め、さらなる進歩を目指して挑戦します。 5.人を育て活かし、活力溢れるグループを築きます。
当社は、日本製鉄㈱の連結子会社として「世界一高品質な鋼材」を安定的にかつ効率よく生産することを目標に、事業に取り組んでおります。これにより、自動車産業をはじめとするハイグレード鋼材ユーザーの皆さまの期待に応えていく所存であります。 そのためにも、最新鋭の装備力に加えて、ものづくりのエキスパート集団育成のための教育システムを充実させ、社員一同「常に進化を!」を合言葉に日夜研鑽に励んでおります。
0500087 北海道室蘭市仲町12番地
0143-47-8238
050-0075 北海道室蘭市中島本町1丁目11番7号
0143-443915
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2024年度 | 13 名 | 2 名 |
| 2023年度 | - 名 | - 名 |
| 2022年度 | - 名 | - 名 |
| 研修制度? | ・新人研修(入社後2ヵ月間)・フォロー研修(入社6ヵ月後)・階層別研修等 |
| 自己啓発支援制度? | ・業務に必要な資格については会社が取得費用を負担 |
| メンター制度? | - |
| キャリアコンサルティング制度? | ・教育担当者による定期的な現場巡回・声掛け・定期的な面談によるフォロー体制 |
| 社内検定の制度? | ・品質関門制度・火花技能ライセンス制度 |