企業訪問受付中
訪問可能日
月・火・水・木・金
時間帯
09:00 〜 18:00
※会社説明会の予約ではありません
強みを伸ばす
企業理念は「Technology makes your Edge.」。Edgeという言葉には、優位性や強みという意味があります。社名にEdgeとあるとおり、私たちはエンジニアの強みをつくり、育てていくことを使命としている会社です。一人ひとりの得意・不得意や、志向などにあわせて最適な配属先を一緒に見つけて、一緒に強みをつくり上げていく。そのためのプロフェッショナルがみなさんのキャリアに寄り添い、エンジニア人生がより豊かなものになるようにサポートしています。
エンジニアとして活躍
設計・開発のプロフェッショナル マイナビEdgeは設計・開発を専門に担当しているアウトソーシング企業。最先端領域の専門家として、設計、開発、実験、検討、分析といったモノづくりの上流工程で活躍しています。メーカー勤務のエンジニアとは異なり、技術領域以外の部署に異動することがなく、技術だけに専念できるのが魅力のひとつ。設計・開発のプロフェッショナルとしてキャリアを築いていくには最適な環境です。
会社情報
- 社名・店名
- 株式会社マイナビEdgeフリガナ / カブシキガイシャマイナビエッジ
- 本社所在地
- 〒108-0075 東京都港区港南2-16-13 品川グランドセントラルタワー24F
- 本社へのアクセス
- JR各線・京急線「品川駅」港南口より徒歩10分
- TEL
- 03-4329-1084
- 代表者
- 代表取締役 社長執行役員 加藤 靖之フリガナ / カトウヤスユキ
- 事業内容
- 機械/電気・電子/情報系分野の設計開発
- 設立
- 1972/4/12
- 資本金
- 100,000,000円 ((資本準備金を含む))
- 年商
- 1,000百万円 ((2025年9月期))
- 事業所数
- 4
- 従業員数
- 1,530人 (2025年9月時点)
- 寮・社宅
- 一部会社負担(会社半額負担)
- 留学生採用
- 留学生採用実績あり 留学生採用予定あり
- 障がい者採用
- 障がい者採用実績あり
- 関連会社
- 株式会社マイナビ
- 企業訪問
- 訪問可能日月, 火, 水, 木, 金訪問可能時間09:00 〜 18:00
- 本社・支社一覧
- 世界が認めた技術力脱炭素社会をめざして、世界的に注目が集まる核融合エネルギー。そんな核融合発電の実現を目指し、日本・EU・米国・ロシア・韓国・中国・インドなど30カ国以上が参画する国際プロジェクト「ITER計画」に、マイナビEdgeは総合エンジニアリング契約を結び、設計・開発を行っています。当社にはITER国際ライセンスを取得したエンジニアとITER公認インストラクターが25名以上在籍。技術力と長年培ってきたノウハウが、国際機関から高く評価されています。一人ひとりに合わせ、 パーソナライズされた研修配属先で求められるスキルや学校で学んできたこと、得意・不得意、性格も一人ひとり異なるもの。その人ならではの強みをつくり育てるために、研修はもっと柔軟で、もっと多様であるべきだとマイナビEdgeは考えます。だからマイナビEdgeの研修は、一人ひとりに合わせたパーソナライズな研修。あなたに合わせたカリキュラムのもと、専門分野のベテランエンジニアがしっかりサポートします。
事業所一覧

関西支社
541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町3-5-7 野村不動産御堂筋ビル4F
06-6205-3666

中部支社
460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング(ラシック)11F
052-559-2022
参考情報(2025年度)
従業員の平均年齢?
34.6 歳
平均勤続年数?
9.5 年
前事業年度の有給休暇の平均取得日数?
12.3 日
月平均所定外労働時間?
12.9 時間
役員および管理的地位あるものに占める女性の割合?
役員
0 %
管理職
37.9 %
育児休業取得者数/出産者数?
男性
80 %
(8人/10人)
女性
100 %
(5人/5人)
過去3年間の新卒採用者数・離職者数?
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2025年度 | 127 名 | 8 名 |
| 2024年度 | 121 名 | 13 名 |
| 2023年度 | 100 名 | 20 名 |
社内制度
| 研修制度? | ◆新卒入社時研修 社会人として活躍していくために、基礎的なことから学べる【社会人基礎力研修】、苦手や不足を補う【カスタマイズ研修】、分野ごとに専門的なスキルが習得できる【専門技術研修】をご用意しています。 ◆定期的な研修 技術を支援する【技術サポート研修】、新卒を対象とした社会人基礎力を上げる【フォローアップ研修】、その他にも定期的に研修を実施し、生涯エンジニアとして活躍できるように環境を整えています。 |
| 自己啓発支援制度? | ◆資格手当 資格を取得したら、毎月資格手当を給与に上乗せ。 中には、資格手当だけで年間1,110,000円(毎月925,000円)もらっているエンジニアも。 学生時代に取得した資格も対象。 ◆Edge独自の社内認定資格講座 ・AIエンジニア特別研修プログラム ・医療介護系エンジニアの特別研修プログラム ◆資格取得合格祝金 資格手当支給対象の資格を取得した場合、受験料相当金額補助 ◆通信教育受講奨励金 138講座が対象。修了した講座の受講料半額を補助。 |
| メンター制度? | - |
| キャリアコンサルティング制度? | ◆キャリアサポート制度 一人ひとりに対してキャリアサポートの担当が付き、定期的に配属先を訪問。 個別にエンジニアと面談を行います。 |
| 社内検定の制度? | ◆マイナビEdge独自の社内認定資格講座 市場価値の高い技術分野を学び、スキルを身に着けることができます。 数カ月の講座を受けて、社内試験に合格するとEdge独自の認定資格を取得できます。 資格取得したエンジニアは、最先端のAI分野や医療機器分野に携わって活躍しています。 ◆AIエンジニア特別研修プログラム ◆医療介護系エンジニアの特別研修プログラム |