協和テクノロジィズ株式会社
キョウワテクノロジィズ
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日々を新たにする情熱を持ち、日々感謝の念を忘れず、人を思いやる気持ちを抱き、学び且つ人格を高め続ける伝統を創ります。 常に数年先のビジョンを考え、新しいジャンルへのチャレンジ精神を持続し、人間性を尊重した、社員にとって働き甲斐のある「健康で面白い会社」として着実な発展を実現します。 市場のウォンツを把握し、知識とアイデアをもって創造性のある技術で社会に役立つ新規商品開発とお客様創造を行います。 全てに公正で業界の模範となる、社会にとって「社会価値創造会社」を目指します。
「立場が人を磨く」変化につよいアメーバ型経営。 部署毎にカンパニー制をとっており、投資も部門長が決済。役員の任期は一期一年。多くのメンバーに経営ポジションを経験してもらい、会社全体として柔軟で強い組織を目指します。 「継続的に学ぶ文化を」生涯教育制度『協和アカデミー』。 協和の文化を学ぶ為、役員や部門長自らが先頭に立って、自分の豊富な経験談を交え少しほっこりする時間を作りながら教育を行っております。社風として、なるべく階層をつくらずフラットに課題を解決していくためのオリジナル制度です。

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