株式会社丸島アクアシステム
マルシマアクアシステム
当社の創業者の言葉に「水を活かし、水に生きる」があります。この言葉の通り私たちの生活に欠かすことのできない「水」に関わる企業として、水にこだわる姿勢を常に持ち続けています。水門事業分野では日本最古の老舗企業として、創業以来、96周年をむかえました。歴史の中では大きなピンチもありましたが「ピンチこそがチャンスである」との考えのもと、社員一丸となって乗り越えてきました。今もなお、誠実に努力し、常に謙虚に反省を怠らない姿勢を貫き、当社の製品を通じて社会に貢献していくことが我々の「誇り」となっています。
当社は水門や水処理プラントなどの水インフラ専門メーカーとして、全国に水関連の社会インフラを建設し、安全・安心な社会環境構築の一翼を担っています。震災後の復興事業から、津波や洪水、都市防災における水管理システムのニーズが増加している中、私たちの技術力が高く評価されています。近年では、押し寄せる津波の力で起立する「流起式可動防波堤」を京都大学と共同で開発。実証実験をクリアし、実用化に向けて全力で取り組んでいます。お客様の要望と信頼を受け、今後も常に新しいモノを造り出していきます。

540-0012 大阪府大阪市中央区谷町5丁目3-17
06-6766-3300

6391122 奈良県大和郡山市丹後庄町300
0743-59-2121
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2025年度 | 8 名 | - 名 |
| 2024年度 | 5 名 | - 名 |
| 2023年度 | 5 名 | - 名 |
| 研修制度? | ・新入社員導入研修(約2週間) ・新入社員工場研修(約1カ月間) ・新入社員工事現場研修(約1週間) ・新入社員合宿研修(2日間) ・中堅社員研修 ・マネージャー研修など |
| 自己啓発支援制度? | ・資格取得支援 ・会社奨励資格について、取得費用を全額負担 ・資格取得講習会、模擬試験などの実施 ・合格時には奨励金を支給 |
| メンター制度? | ・メンター制度 ・新入社員の皆さんを、「メンター」と呼ばれる 社歴の近い先輩社員がマンツーマンでサポート ・仕事における不安や悩みの解消、仕事の進め方や 取り組み方をアドバイス ・仕事だけでなく日頃の悩みも相談できます |
| キャリアコンサルティング制度? | ・約半年ごとにキャリア面談を実施 |
| 社内検定の制度? | - |