株式会社東京システム技研
カブシキカイシャトウキョウシステムギケン
文系・理系の出身学部に関わらず、入社後１年間かけてじっくり技術研修を実施したり、その他にも社員が講師となって技術研修会を開催したり、資格取得を奨励するなど、社員の適性に応じた能力アップや強みの育成に力を入れています。”働き方改革”にも取組み、この半年間の社員一人あたりの平均残業時間が２０時間未満になるなど、ワークライフバランスにも積極的に取り組んでいます。 これらの取組みにより、社員の平均年齢が４０．３歳、平均勤続年数も１４．４年です。
私たちの仕事は、世の中の数多くの会社に向けて、コンピュータソフトウェアを用いた合理化や効率化の提案を行い、それを実現するためのソフトウェア・システム(プログラム)を開発する事です。他にも、”ＩＴであったら便利”と思えるようなスマホアプリや、さまざまな物の自動化などソフトウェア・システム(プログラム)を開発し、世の中に貢献している企業です。 今、ＩＴ業界では、ＡＩ（人工知能）が世界を変えると言われていますが、当社でも成長戦略として最先端技術の開発に取り組んでいます。
