株式会社CBO
カブシキガイシャシビオ
【健康で豊かな地域作り】 地域に密着したコミュニティを形成した上で、施設運営を行い、居住されている方々のQOL向上に取り組み、相互利益の波及効果を発揮する 【社員が夢を持って働ける職場づくり】 社員の意見を尊重し、自由に提案できる環境を整える事で、業務に対するモチベーションを強化し、各々の可能性を引き出す機会を創造する 【長期的成長を見据えた企業文化づくり】 時代に合ったニーズを常に探求し、将来性の有無うを多様な観点から見極めた上で、中長期的の計画を立て、目標の達成状況を共有する
①事業拡大:店舗展開を進める ②スタッフの育成・還元の強化 ③新事業展開構想 ④スタッフの夢を叶えるサポート制度強化:社内ベンチャー制度、イノベーション企画提案制度

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