「模範」となれる企業
私たち有限会社スクエアエンジニアリングの経営理念は、関わるすべての人や企業様、取引先様から「模範」となれる会社を目指す事です。 地域の皆様の豊かな毎日の生活の営みをより良い方向へ発展させ、そして次世代に継承される価値ある未来を創造していくとともに、社員一人ひとり技術力の向上を図り、様々な変化やニーズに的確かつ柔軟に対応し、新たな時代を切り開いてまいります。
スクエアでよかった
「スクエアさんに頼んでよかった」 関わって頂いた方全てからそう言っていただける未来を目指していきたいと考えております。 私たちスクエアエンジニアリングは、平成7年の設立以来、街づくりの計画・設計をはじめ多種多様なインフラ整備に積極的に取り組んでまいりました。 国や地方自治体のパートナーとして、ご要望に100%の技術力でお応えし、高い信頼を得てきたことを自負しております。 これからも社員一丸となって力を合わせて研鑚し、関わる全ての方の幸せにしていく未来を作りたいと考えます。
会社情報
- 社名・店名
- 有限会社スクエアエンジニアリングフリガナ / ユウゲンガイシャスクエアエンジニアリング
- 本社所在地
- 〒574-0062 大阪府大東市氷野1-16-59
- 本社へのアクセス
- JR学研都市線「住道」駅より、徒歩7分
- TEL
- 0728728747
- 代表者
- 代表取締役 福留 栄仁フリガナ / フクドメ ヨシヒト
- 事業内容
- 技術コンサルタントとして、インフラの改良・維持に必要な図面や資料の作成をしています。主にパソコンを使ったデスクワークです。
- 資本金
- 30,000,000円
- 事業所数
- 2
- 従業員数
- 43人 (全員正社員です。)
- 留学生採用
- 留学生採用予定あり
- 障がい者採用
- 障がい者採用予定あり
事業所一覧

本社
574-0062 大阪府大東市氷野1-16-59
072-872-8747
本社別館
5740046 大阪府大東市赤井1-15-21-603
072-814-8958
参考情報(2025年度)
従業員の平均年齢?
50 歳
平均勤続年数?
6 年
前事業年度の有給休暇の平均取得日数?
- 日
月平均所定外労働時間?
- 時間
役員および管理的地位あるものに占める女性の割合?
役員
0 %
管理職
0 %
育児休業取得者数/出産者数?
男性
- %
(-人/-人)
女性
- %
(-人/-人)
過去3年間の新卒採用者数・離職者数?
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2025年度 | - 名 | - 名 |
| 2024年度 | - 名 | - 名 |
| 2023年度 | - 名 | - 名 |
社内制度
| 研修制度? | 【新入社員教育】 ・ビジネスマナー講習/パソコンの基礎知識/ホウレンソウ研修/コンプライアンス研修/CAD/土木用語・業務フロー・積算方法の研修/土木施工管理技士資格取得教育等 ・OJT 研修(現場で先輩社員の指導を受けながら実践スキルの向上を目指します。) 【社員研修】 ・スキルアップ講習(土木技術に関する知識・最新技術等) ・社内研修会(年2回実施、倫理・情報セキュリティ講習/ビジネス研修/BIM・CIM/土木技術講習等) ・ドローン資格取得講習 |
| 自己啓発支援制度? | ・資格取得に関する費用(テキスト代・申込料)全額会社負担 ・試験日の振替休暇あり ・本人の能力・希望により配置等についての配慮あり(年1回面談あり) |
| メンター制度? | - |
| キャリアコンサルティング制度? | 年1回1on1の面談を実施し、本人の能力・希望を確認。 さらなるスキルアップや中長期的なキャリア(ライフ)プランを確認し、やりがいを持って生き生きと働けるようサポートします。 |
| 社内検定の制度? | - |