株式会社サンワード
カブシキガイシャサンワード
当社独自のノウハウを次の世代に継承し、 また一人一人が常に技術の向上に努めます。 ①Cost Reducation 顧客に何らかの利益をもたらす自社能力 ②Originality 競争相手に真似されにくい自社能力 ③Propulsion 複数の商品・市場に推進できる自社能力 この3つを基本に社会貢献し、人の命を守り大きな発展を遂げることを目指します。
351-0021 埼玉県朝霞市西弁財1-13-35
048-486-9537
351-0023 埼玉県朝霞市溝沼2-1-12
048-486-9537
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2024年度 | 5 名 | 1 名 |
| 2023年度 | 5 名 | 3 名 |
| 2022年度 | 4 名 | 1 名 |
| 研修制度? | 新入社員研修、他部署研修、次世代リーダー研修、資格取得支援研修 |
| 自己啓発支援制度? | 業務に資すると会社が認めた資格について取得費用の全額補助 |
| メンター制度? | |
| キャリアコンサルティング制度? | 毎月担当者による相談実施。業務上での分からないことや悩みを気軽に相談できます。 |
| 社内検定の制度? | - |