株式会社日本財託管理サービス
株式会社日本財託管理サービス
みなさんは未来が楽しみですか? 人生100年時代が到来した今。 長い年月を、だれもが安心して豊かに暮らしたいと思っています。 しかし、社会情勢、自然災害などによって 思いがけないことが起きるのも事実。 日本財託は、不動産投資を通じて、 1人でも多くの方が、 時代に翻弄されることなく、安定した経済基盤を持ち、 自分の人生を思いっきり楽しめる、 そんな社会を創りたいと思っています。 お客様との深く長いご縁を大切にするため、 管理を通じてお客様の一生涯をサポートしていきます。
設立から、日本財託グループは不動産投資のリーディングカンパニーとして 10,000名に上るお客様と信頼関係を築いてきました。 その「信頼」のもとは、業界NO.1のノウハウを誇る賃貸管理。 不動産投資は、不動産を購入して終わりではなく、 長い時間をかけて、コツコツ堅実に賃貸管理をしながら資産を増やしていくもの。 だからこそ、お客様から任せて頂いた不動産を、一室一室心を込めて管理し、 月々の安定した家賃収入をお届けすることが我々の使命です。
| 採用者数 | 離職者数 | |
|---|---|---|
| 2024年度 | 14 名 | 0 名 |
| 2023年度 | 11 名 | 1 名 |
| 2022年度 | - 名 | - 名 |
| 研修制度? | 新入社員に対して、新入社員ビジネスマナー研修など様々な研修を実施。 ビジネスコミュニケーション研修、キャリア形成、マネジメント研修など等級や配属に合わせた研修も用意しています。 |
| 自己啓発支援制度? | 予備校費用・テキスト費用・受講料・毎月の手当などのサポートがございます。 【資格例】 宅地建物取引士/一級建築施工管理技士/一級建築士/マンション管理士/ マンション維持修繕技術者/賃貸住宅メンテナンス主任者/消防設備士 【毎月の手当がある資格(一部抜粋)】 ・宅地建物取引士 10,000円/月 ・一級建築施工管理技士 10,000円/月 ・一級建築士 40,000円/月 ・マンション管理士 10,000円/月 |
| メンター制度? | メンターとメンティ―の定期的な面談やランチを実施しています。 |
| キャリアコンサルティング制度? | キャリアコンサルタント有資格者による定期的なキャリア形成研修・面談を実施。 |
| 社内検定の制度? | - |