企業訪問受付中

訪問可能日
月・火・水・木・金
時間帯
10:0016:00
※会社説明会の予約ではありません

経営理念

1.受注した仕事の内容を発注先とのコミュニケーションを取り、お客様が満足される成果品を提供する 2.発注先に対し、提言、助言できる資質を培い、お客様から信頼される企業となる 3.現場の清潔さは相手に好印象を与え、効率的に事業を遂行できる要素となる 4.技術革新に興味を持ち、自己研鑽に努める  他分野の技術にも興味を持ち、業務改革のツールとする

本間グループビジョン

1.安全に段取り良く綺麗に仕上げ、お客様のニーズにこたえる 2.継続的に多くの受注をして社員の生活を守る 3.事業の専門分野を多様化して事業の拡大を図る 4.地域との関わりを大切にし、社会への奉仕をする 5.地球市民として自らの責任において地球環境保全と持続可能な社会に貢献する  

会社情報

社名・店名
株式会社本間工業
フリガナ / カブシキガイシャ ホンマコウギョウ
本社所在地
〒486-0928 愛知県春日井市妙慶町二丁目119番地
本社へのアクセス
JR「勝川駅」より徒歩20分
TEL
0568-32-1607
代表者
代表取締役 本間 幹也
フリガナ / ホンマ ミキヤ
事業内容
水道施設工事、設備工事、管工事、 解体工事、舗装工事
設立
1973/4/1
資本金
20,000,000円 (2025年7月期)
年商
1,577百万円 (2025年7月期)
事業所数
5
従業員数
48人 (2026年2月時点)
寮・社宅
一部会社負担(会社負担5割)
留学生採用
留学生採用予定あり
障がい者採用
障がい者採用予定あり
関連会社
大和建設株式会社
企業訪問
訪問可能日
月, 火, 水, 木, 金
訪問可能時間
10:00 16:00
本社・支社一覧
求人サイトURL
https://arwrk.net/recruit/ck58u14m4laisb3

事業所一覧

事業所 本店事業所
本店事業所

486-0845 愛知県春日井市瑞穂通八丁目15番地

名古屋営業所

462-0012 愛知県名古屋市北区楠四丁目137番地

参考情報(2025年度)

従業員の平均年齢
45.1
平均勤続年数
8.2
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12
月平均所定外労働時間
15 時間
役員および管理的地位あるものに占める女性の割合
役員
14.3 %
管理職
0 %
育児休業取得者数/出産者数
男性
- %
(-人/-人)
女性
- %
(-人/-人)
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
採用者数離職者数
2025年度2-
2024年度--
2023年度--

社内制度

研修制度【内定者研修】 自信をもって入社初日から社会人生活をスタートしていただくためにビジネスマナーや基礎的なCAD操作研修を行います。 【新入社員研修】 社内での新入社員研修(社内ルールなどの共有やビジネスマナー)を行います。 入社後は基本的に、先輩の施工管理職者に随行し現場作業に従事していただきます。雨の日など天候不順の際は現場に出られないため、現場作業時の事故事例を通して危険行為の確認、配管・重機の練習、管材料と接合方法についての学習、などを行います。
自己啓発支援制度【資格取得支援制度】 会社が必要と認める資格・研修について発生する講習費用、受験料、登録費用の支払いは全額会社が負担し、基本的には自己負担はありません。(ただし、一部資格については取得後3年以内の離職は一部自己負担有り) (例)  ・2級土木施工管理技士  ・2級管施工管理技士  ・1級土木施工管理技士  ・1級管施工管理技士  ・下水道管路管理技士  ・下水道管路更生管理技士  ・あと施工アンカー技術管理士  ・大型特殊運転免許証、大型運転免許証  ・労働安全衛生法による技能講習(玉掛け、小型移動式クレーン運転)  ・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者  など
メンター制度【OJT研修】 OJTトレーナーである施工管理職者が現在3名いるため、担当OJTトレーナーはもちろん、それ以外のOJTトレーナーからも、日々の業務の不明点などをサポートいたします。 業務内外の不明点や社会生活の不安点などを人事担当者やそれ以外の先輩社員に気軽に聞ける環境を整えています。
キャリアコンサルティング制度【自己申告制度】 自己申告や面談を通じて、自分が働きたい部署や今後のキャリア形成などについて申告が可能です。
社内検定の制度入社後1年間は、業務に必要な知識についての講習に参加していただきます。 目的は能力の維持・向上ですが、知識を積んでいただいて出来る業務の幅が広がれば査定の加算対象として評価します。