株式会社トーヨー冨士工
トーヨーフジコウ
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トーヨー冨士工では現在、若手社員の教育に尽力しています。 今後１０年ほどでベテラン世代の新陳代謝が進むため、営業・施工管理などの各分野で人材を育成することが急務なのです。 新人研修期間は１ヵ月間、現場配属後のOJTを通し、多くの新人は１年目から幅広い業務を任されています。 現場では、新人をサポートしフォローする体制が自然と出来上がっているので、やりたいことに積極的に挑戦できます。 「１０年後には会社を牽引する存在になること」が、彼らの共通の目標です。
トーヨー冨士工は１９４６年創業、戦後７７年に渡り、ものづくりを通じて社会に貢献しています。 創業以来、「まごころで創る」を礎に、建設業本来の「モノを創る喜び」、社会基盤を創造する「誇り」を心に刻みながら、お客様に心のこもった事業とサービスを通して、高品質な作品と信頼を提供し続けてきました。 近年では社会福祉施設工事、土地区画整理事業、震災復興事業、耐震改修工事などのニーズにも対応。幅広い分野での実績をもとに、今後もゼネコンとしてより飛躍することが目標です。
