技術者が成長し高い評価を得られるようになった今、現状に甘んじることなく、やりたいことをやり続けられるよう「生涯現役」を目指し新しい高みを目指さなくてはなりません。 ただの高い技術を持った会社ではなく、この技術を使って会社としての存在価値を高め、社会へ貢献できる会社に変化する必要があります。 「技術が高いと自己満足で終わる会社」ではなく、世のため人のためになる何かを発信できる会社を目指します。

1.もの造りの喜びを大切にする 技術者の原点である「もの造りの喜び」を大切にし、人々に感動を与えられるようなシステム開発、サービスの構築を目指します。 2.第一線で活躍しつづけられる技術者の育成 社員一人ひとりのスキルの向上をはかり、いつまでも第一線の技術者として働き続けられる技術者集団を目指します。 3.ITを通じて幸せな社会の構築に貢献する 我々はITを通して人々の夢を実現し、幸せな社会の構築に貢献します。

社名・店名

株式会社アルス・ノヴァ

フリガナ / アルス・ノヴァ

本社所在地

〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2-12-6 フローラル秋葉原4F

本社へのアクセス

JR・地下鉄「秋葉原」駅より徒歩5分

TEL

03-6240-9792

URL

https://arsnv.co.jp/

代表者

代表取締役社長 中別府　真也

フリガナ / ナカベップ　シンヤ

事業内容

WEB・モバイルアプリケーション開発、WEBデザイン、インフラ・運用保守関連

設立

2004/3/26

資本金

10,000,000円

年商

350百万円

事業所数

2

従業員数

40人

寮・社宅

寮・社宅なし

企業訪問

訪問可能日

月, 火, 水, 木, 金

訪問可能時間

10:00 〜 15:00

事前予約

要予約

本社・支社一覧

海外社員研修旅行

宿泊費・飛行機代・旅行保険を全て会社負担で、海外社員研修旅行に行っています。 全体坑道では無く自由時間が多いため、ご家族、恋人、友人も同伴でき、従業員に好評です。 コロナにより中としていていましたが、2024年度から再開予定です！ https://arsnv.co.jp/recruit/retreat.html

社長も専門学校卒

代表取締役社長の中別府(なかべっぷ)は、福岡の麻生情報ビジネス専門学校の卒業生です。 他にも専門学校卒の従業員が多く在籍しています。

給与条件

月給：231,000円～241,000円　＋　時間外手当　＋　交通費 ―――――――――― 基本給：210,000円 住宅手当：16,000円～26,000円　※居住地により変動 テレワーク手当：5,000円 　※みなし残業無し！

各種手当

■子供手当：子供1人あたり15,000円 　※配偶者や子供が自身の扶養に入っていなくても全額支給 　例) 子は配偶者の扶養の場合：子供1として子供手当支給 ■住宅手当 ■教育手当：大学卒業後に別の大学に入る場合なども支給 ■養育費手当：養育費を支払っている離婚者に対して支給 ■テレワーク手当：月額5,000円 ■各種慶弔金 　例) 本人が結婚(事実婚・同性婚を含む)　10万円 　本人又は、配偶者(事実婚・同性婚を含む)が出産　10万円

各種支援

■書籍購入：会社全額負担で業務に関連する書籍の購入 ■資格取得支援： ■業務に関連のある資格試験の費用を会社全額負担 　合格したら奨励金支給 ■産業医契約有 ■入社支度金：入社社員に一律10万円　※新卒含む ■LGBTフレンドリー： 　だれでもトイレの設置 　子供手当等の各種手当適用 ※パートナーシップ証明書もしくは公正証書の提出の必要あり。

ワークライフバランス

■副業・兼業制度導入 ■ワーケーション制度 ■時間短縮勤務可能 ■ベビーシッター利用者支援事業活用 ■産前産後休業、育児休業制度 　※男性社員育児休業取得実績あり ■子供の看護休暇 ■介護休業制度

休日・休暇

■土日祝日 ■年末年始休暇(12月29日～1月3日の6日間) ■夏期休暇(3日間) ■年次有給休暇(入社半年後付与) ■各種慶弔休暇 　例)結婚(事実婚・同性婚を含む)時　休暇日数5日 ■誕生日休暇(1日) ■配偶者(事実婚・同性婚を含む)出産時休暇(最大3日) ■治療休暇(最大6日) ■年間休日128日以上