できる方法を考えよう

私たちは、『どうすればできるか?を考え、創る会社』をミッションとして掲げています。 「できない」を「できる」に変え、関わる人の期待を超える空間を創造します。展示会やイベント、店舗づくりを通じて、お客様の想いを形にし、その先の成果や体験まで生み出す。失敗を恐れず挑戦し、「どうすればできるか」を考え続けることで、社員自身も成長しながら新しい価値を創造し続けております。

進化するものづくり

『ものづくり精神を探求しつづけ、ワクワクする未来に導く』をビジョンとして掲げています。 ものづくりは、過去の技術の継承だけではなく、次のスタンダードを生み出す挑戦でもあります。 空間作りという課題に対し、「ものづくり」という強みで解決し、MCクラフトに関わる全ての人の気持ちをワクワクさせたい。そんな思いが込められています。

会社情報

社名・店名
株式会社MCクラフト
フリガナ / エムシークラフト
本社所在地
〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町16-1 東益ビル3階
本社へのアクセス
半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩5分 各線「茅場町駅」より徒歩7分
TEL
03-6264-8902
代表者
代表取締役 海野 智洋
フリガナ / ウンノ トモヒロ
事業内容
■イベント・展示会事業 (企画デザイン、運営サポート、製作施工管理) ■商環境事業 (オフィス、店舗等における空間デザイン、製作施工管理)
設立
2014/3/4
資本金
3,000,000円
事業所数
2
従業員数
47人
寮・社宅
寮・社宅なし
関連会社
有限会社モストキャッツ

参考情報(2025年度)

従業員の平均年齢
37 歳
平均勤続年数
- 年
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
0 日
月平均所定外労働時間
0 時間
役員および管理的地位あるものに占める女性の割合
役員
- %
管理職
40 %
育児休業取得者数/出産者数
男性
- %
(0人/0人)
女性
100 %
(1人/1人)
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
採用者数離職者数
2025年度- 名- 名
2024年度5 名2 名
2023年度- 名- 名

社内制度

研修制度≪新卒向け≫ ビジネスマナー研修、ディスプレイ業界の業界研修等 ※2年目以降は、各等級別の研修を適宜受講していただきます
自己啓発支援制度-
メンター制度-
キャリアコンサルティング制度-
社内検定の制度-