Loading...

私たちシスコは、東レグループの中核ソフト会社です。 親会社の東レシステムセンターとともに、東レおよび東レグループ会社を対象とした、基幹系システムの開発・運用やインフラ基盤サービスの支援・運用などを実務面で支えています。 プロフェッショナル集団である当社で働けば、企業活動における業務知識や情報システムの知識・技術が深く身につき、お客様に寄り添った運用・保守を通して、やりがいと成長を感じることができます。 そして、私たちが何よりも大切にしているのは、社員一人ひとりの幸せ。ハッピーな気持ちで仕事をすれば、それが自然とお客様と社会への貢献につながると考えています。 そのために、フレックスタイムや在宅勤務の導入、次世代育成支援、女性活躍推進などに取り組み、柔軟に働き続けられる環境づくりを行っています。 シスコの社員は仲がよく、一緒にがんばろうと手を差し伸べる人が多い明るい会社。ワークライフバランスを重視しているため、豊富な定時後の時間や休日を利用して、充実したプライベート時間を過ごす社員が多いのも特長です。 東レグループという安定した環境のなかで、ともに学び成長したいと望む仲間を募集しています。
代表取締役社長 堀 良隆

わたしたちは、ITプロフェッショナル集団として、高品質なITサービスを通じて、お客様の事業と社会の発展に貢献します。 [経営方針] お客様のために、高品質なITサービスを提供し、より信頼され必要とされる企業を目指します。 社員のために、社員の成長を重視する経営を行い、活躍の機会を提供します。 未来のために、技術の進化、顧客ニーズの変化を捉えて、常に成長し続けます。 社会のために、CSRに基づく経営を行い、社会から信頼される企業を目指します。


私たちシスコは、次の時代につながる高品質なITサービスを提供することで、より信頼され必要とされる企業を目指しています。 将来的に、親会社の東レシステムセンターが行うシステム開発運用業務を当社が主導し、親会社との適切な役割分担と業務の効率化の実現を目指す計画を立てています。 そのために、従来の働きやすい環境をさらに改善し、社員一人ひとりの成長やスキルアップを促進し、新しい分野での人材育成にも挑戦していきます。
COMPANY
従業員の平均年齢
39.9歳
平均勤続年数
16.4年
有給休暇の平均取得日数
16.8日
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
25%
月平均所定外労働時間
4.9時間
育児休業取得者数/出産者数
男性: 2/2人 女性: 0/0人

滋賀支店

大阪

東京