【具体的な業務内容】
入社後はまず、組織の全体像と現場の実態を掴むため、以下の「データ管理・分析」と「現場体験」からスタートします。
1. 経営・労務データの可視化と詳細分析
労務データの分析： 勤怠管理システム（勤次郎）やデジタルタコグラフ（デジタコ）のデータを元に、乗務員の労務状況を管理・分析。労働環境改善に向けた課題を抽出します。
業績データの分析： 営業部や管理部から集約される「売上表」や「庸車費（外部委託費）表」などの数値を分析。
2. 現場理解をベースにした改善プロセスの立案
単なるデスク上の分析にとどまらず、実際の現場（物流・倉庫・運行管理など）の実態を肌で経験します。
「現場のリアルな動き」と「データ上の数値」を融合させ、現場に無理のない、かつ合理的な「新しい業務フロー」を設計します。
3. 社内DX・自動化の推進（Re-build）
課題が見つかった業務に対し、各種ITツールや仕組みを駆使し、マニュアル作業の自動化や、誰もがミスなく直感的に使える「仕組み（システム）」を構築します。