株式会社西浅
応募締切: 2027/03/31

ニシアサ

株式会社西浅

本社:京都府京都市上京区室町通鞍馬口下る森之木町462

京都で創業98年の鮮魚専門店で伝統的な魚食文化を一緒に伝えていきましょう!

採用予定: 3 名

鮮魚の調理・加工・販売

京都、大阪、滋賀に12店舗を展開し、鮮度抜群のお魚やそれらを使用したお寿司、お惣菜を販売しています。 西浅ではバイヤーによる一括仕入れではなく、各店舗の店長が毎朝それぞれ市場に出向いて仕入れを行っています。自身の目利きでお魚を仕入れているので、責任と愛着が強くなり、自信を持ってお客様へお魚をおすすめできます。 企業の魚屋さんですが“個人商店”感覚で運営をしていることが特徴です。 多種多様な鮮魚を取り扱うため、それらに合わせた様々な調理技術の習得が可能です。京都ならでは“鱧の骨切り”といった専門的な技術も身につけられます。お造りやお寿司、お惣菜の技術にも精通しており一人の職人として成長していくことができます。 海や魚の事情に合わせて日々入荷するお魚が変化するので、当日にどう加工するかを決めることも多々あります。慣れてきたら店長が買ってきた魚を見て「これ姿造りで出してもいいですか?」といったように自身で提案して商品を作ることもできます。 自由度が高いからこそ、覚悟や使命感、そして魚への愛情やお客様への思いが色濃く出てきます。そんな職人の力こそ、西浅の実力であると自負しています!

当社が求める人物像

■日本の魚食文化を大切にしていきたい方 ■技術を身につけ自身を高めたい方 ■ことの本質を理解できる方 ■コミュニケーションが苦手でも「これ美味しいです」と心に響く一言をお客様にお伝えすることができる方(話下手でもいい。心を込めて嘘偽りない思いをあなたの言葉でお伝えいただくのが一番だと考えています)

求人概要

  • 募集職種
    調理師
  • 募集人数
    3名
  • 募集区分
    正社員(2027年卒)
  • 応募資格
    2027年3月専門学校卒業見込みの方
  • 応募締切
    2027/03/31
  • 勤務地名
    烏丸店、洛北店、西院店、二条店、西京極店、祝園店 桃山店、葛野店、梅田店、上本町店、草津店、六地蔵店
  • 勤務地
    滋賀県草津市、京都府京都市北区、京都府京都市左京区、京都府京都市中京区、京都府京都市右京区、京都府京都市伏見区、京都府相楽郡精華町、大阪府大阪市天王寺区、大阪府大阪市北区

待遇・福利厚生

  • 勤務時間
    6:00~21:30の間で1週間単位の変形労働時間制(週平均40時間) 例:7:00~16:00(休憩1時間) 残業時間月20~30時間 (3年連続残業時間を削減する取り組みを行っています)
  • 休日
    月9日休 ※2月は8日、7月・10月・1月は10日休
  • 休暇
    有給休暇、各種特別休暇(冠婚葬祭、傷病、介護、育児)
  • 給与
    月給20万円 (残業代別途支給)
  • 交通費
    全額支給
  • 諸手当
    資格手当(調理士、ふぐ免許)、家族手当、役職手当、仕入手当等
  • 昇給
    年1回(7月)
  • 賞与
    年2回(7・12月)*業績による
  • 福利厚生
    通勤交通費全額支給 エクシブ(リゾートホテル)利用 外部研修費補助制度 確定拠出年金 各種社会保険完備 社内表彰制度 社内親睦会費用補助制度

選考プロセス

  • 応募書類
  • 採用の流れ
  • 企業番号
  • 採用責任者

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勤務地情報

オフィス画像
ピンマーク

葛野店

〒615-0901 京都府京都市右京区梅津南広町94

075-451-0125

ニシアサ

株式会社西浅

本社:京都府京都市上京区室町通鞍馬口下る森之木町462

  • 試用期間
    あり(労働条件変更なし)

    試用期間2ヶ月(継続的契約を前提とした)

  • 控除
    健康保険、厚生年金、雇用保険、所得税
  • 鮮魚を触るのが好きな方
    学業では深く扱うことのない鮮魚の専門店。多種な鮮魚を取り扱い、全ての魚の調理、加工法を学びながら技術を養っていきます。 通常流通している鮮魚は全て扱い、地域色の強い物や産地直送品など他では手にすることのない鮮魚も扱います。卸すだけではなく、加熱調理(惣菜)も行うため、調理技術も存分に発揮することができます。お客様との距離感も近いので、販売を通してお客様の素直な意見を聞くことが出来、小回りの利く販売を実現できております。小売業でありながら、飲食の個人店のような働き方が出来ます。
  • キャリアパス・モデル年収
    【キャリアパス】 ・入社1年目:1等級スタッフとして基本業務を身に付ける。 ・入社3年目:各部門(鮮魚、寿司、惣菜)の技術を習得し、店舗運営に必要な販売や計数の知識を身に付けて2等級昇格を目指す。 ・入社5年目:2等級スタッフとして後輩指導やPAへの指示、販売計画達成に向けての働きかけを行いつつ、さらに鮮魚調理技術を身に着け3等級昇格を目指す。 ・入社8年目:3等級スタッフとして店長の補佐として店舗運営にも携わっていく。さらに滝レベルの調理技術に加え管理職としての知識も学んでいく。 ・入社10年目:小型店の店長に就任し、自身で計画を立て店舗を運営していく。4等級を目指し、自店だけでなく会社全体を視野に入れた運営を行っていく。 【モデル年収(残業、賞与込み)】 ・入社1年目・1等級:年収300万円 ・入社5年目・2等級:年収350万円 ・入社10年目・3等級店長:年収600万円